阿甘創業加盟網部落格

為鼓勵企業聘用身心障礙者，勞委會大手筆提出多項補助；即日起勞委會按人頭每年度每進用一名身障者最高補助十萬元，必要時可專案申請，不受額度限制。換言之，企業聘用越多身障者，可獲得勞委會較多補助金額。

身心障礙者保護法第34條
直轄市及縣 (市) 勞工主管機關對於進用身心障礙者達一定標準以上之機關 (構) ，應以身心障礙就業基金專戶，補助其因進用身心障礙者必須購置、改裝、修繕器材、設備及其他為協助進用必要之費用。對於私立機構並得核發獎勵金，其金額按超額進用人數乘以每月基本工資二分之一計算；其運用以協助進用身心障礙者必要之支出為限。

身心障礙者保護法第31條
各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在五十人以上者，進
用具有工作能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之二。
私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在一百人以上者，進用具有工
作能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之一。
前二項各級政府機關、公、私立學校、團體及公、民營事業機構為進用身
心障礙者義務機關 (構) ，其進用身心障礙者人數，未達前二項標準者，
應定期向機關 (構) 所在地之直轄市或縣 (市) 勞工主管機關設立之身心
障礙者就業基金專戶繳納差額補助費；其金額依差額人數乘以每月基本工
資計算。
依第一項、第二項進用重度身心障礙者，每進用一人以二人核計。
警政、消防、關務及法務等單位定額進用總人數之計算，得於本法施行細
則另定之。
身心障礙者保護法第64-1條
公務員執行職務無正當理由違反第三十一條第一項或第六十二條規定者，
應受懲戒。
私立學校、機構及團體無正當理由違反第三十一條第二項或第六十二條規
定者，處新臺幣二萬元以上十萬元以下罰鍰。

更多員工管理探討 > 鼓勵企業聘用身心障礙者
在 阿甘創業加盟資訊網  > 娛樂/百貨開店市集 or 餐飲開店市集 or 補教市集 or 網路開店市集