開店營業首先要起一個店名，命名要注意幾個技巧：
1）店名一定要易記且讀起來琅琅上口，如此招牌讀起來才不會坳口，讓人容易熟記。
2）店名應該讓人聽看起來有一種美感，不要為吸引人注意而取一些低俗、會令人反感的店名，這樣的命名方式往往會適得其反。
3）店名最好與自己的經營商品有所相關，，這樣不僅可加深客人印象，客人也可從遠遠看招牌就可瞭解你的經營項目，吸引來客上門，如果名子與商品無關，很難讓人從招牌就看出你的經營項目。 更多開店創業經營探討 or 開店經營技巧 > 掛招牌學問多 or 店名及命名探討 or 命名檢核表
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96年12月臺灣地區薪資與生產力統計結果
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96年全年受雇員工人數平均為613萬3千人，較95年增加9萬5千人或1.57％；全年受雇員工進入率為2.42％，較95年減少0.13個百分點；退出率為2.24％，較95年亦減0.11個百分點。96年全年每人月平均工時為180.3小時，較95年減少0.5小時，主因正常工時減少所致。96年全年每人月平均薪資為45,112元，較95年增加2.28％。96年全年製造業勞動生產力指數較上年上升7.47％，單位產出勞動成本指數下降5.37％。 一、受雇員工人數：
96年12月底工業及服務業受雇員工人數為619萬5千人，較上月增加1萬1千人或0.18％；若與95年同月比較，計增加10萬1千人或1.66％。就人數結構觀察，本月底服務業部門占全體工業及服務業人數比重為52.08％。 96年全年受雇員工人數平均為613萬3千人，較95年增加9萬5千人或1.57％，其中工業部門增加1.45％，服務業部門亦增1.69％；各行業中以製造業增加3萬4千人最多，其他服務業增加2萬1千人次之，專業、科學及技術服務業增加9千人再次。 二、受雇員工進退率：
12月工業及服務業受雇員工進入率為1.87％，較上月減少0.29個百分點，較95年同月亦減0.27個百分點。本月退出率為1.69％，較上月減少0.21個百分點，較95年同月亦減0.29個百分點。 96年全年平均進入率為2.42％，較95年減少0.13個百分點，其中工業部門減少0.11個百分點，服務業部門亦減0.14個百分點；退出率為2.24％，較95年減少0.11個百分點，其中工業部門減少0.09個百分點，服務業部門亦減0.15個百分點。 三、平均薪資：
12月工業及服務業受雇員工每人月平均薪資(含經常性與非經常性薪資)為44,720元，因部分廠商發放績效獎金及年終獎金影響，致較上月增加11.58％；若與95年同月比較，亦增3.60％。96年全年平均薪資為45,112元，較95年增加2.28％。 四、平均工時：
12月工業及服務業受雇員工每人月平均工時為183.9小時，較上月減少3.2小時，主因正常工時減少所致；若與上年同月比較，則增0.8小時。 96年全年平均工時為180.3小時，較95年減少0.5小時，主因正常工時減少所致；就各行業觀察，以不動產及租賃業減少3.9小時居首、其他服務業減少2.2小時次之。 資料來源: 行政院主計處 |
| | 工業及服務業受雇員工人數 (千人) | 工 業受雇員工人數 (千人) | 服務業受雇員工人數 (千人) | 每人每月平均工 時 (小時) | 每人每月進入率(%) | 每人每月退出率(%) | 平均薪 資 (元) | 經常性
每人每月薪資 |
| 96整年度較95整年度增減（％） | 1.57 | 1.45 | 1.69 | (-0.5) | (-0.13) | (-0.11) | 2.28 | 1.77 |
較上月增減（％） | 0.18 | 0.07 | 0.28 | (-3.2) | (-0.29) | (-0.21) | 11.58 | 0.21 |
較上年同月增減（％） | 1.66 | 1.68 | 1.63 | (0.8) | (-0.27) | (-0.29) | 3.60 | 1.47 |
| 12 月 | 6195 | 2969 | 3227 | 183.9 | 1.87 | 1.69 | 44720 | 37079 |
| 11 月 | 6184 | 2967 | 3218 | 187.1 | 2.16 | 1.90 | 40080 | 37000 |
| 10 月 | 6171 | 2960 | 3212 | 188.2 | 2.41 | 2.19 | 40167 | 36998 |
| 9 月 | 6160 | 2951 | 3209 | 170.8 | 2.57 | 2.61 | 43346 | 36891 |
| 8 月 | 6166 | 2949 | 3216 | 192.6 | 2.78 | 2.54 | 42124 | 37242 |
| 7 月 | 6153 | 2943 | 3210 | 188.7 | 3.06 | 2.14 | 42137 | 36800 |
| 6 月 | 6100 | 2920 | 3180 | 176.5 | 2.34 | 2.26 | 41466 | 36727 |
| 5 月 | 6097 | 2917 | 3179 | 189.0 | 2.46 | 2.31 | 41057 | 36698 |
| 4 月 | 6090 | 2913 | 3177 | 175.0 | 2.35 | 2.33 | 39942 | 36556 |
| 3 月 | 6092 | 2915 | 3177 | 189.8 | 2.94 | 2.62 | 40070 | 36563 |
| 2 月 | 6082 | 2906 | 3176 | 134.6 | 1.66 | 1.91 | 76924 | 35976 |
96年1月
| 6103 | 2921 | 3182 | 188.3 | 2.13 | 1.91 | 49641 | 36657 |
12 月 | 6094 | 2920 | 3175 | 183.1 | 2.14 | 1.98 | 43166 | 36542 |
11 月 | 6087 | 2919 | 3168 | 186.2 | 2.36 | 2.17 | 39273 | 36306 |
10 月 | 6078 | 2916 | 3162 | 176.2 | 2.35 | 2.21 | 40030 | 36192 |
9 月 | 6073 | 2915 | 3157 | 182.7 | 2.93 | 2.81 | 40544 | 36301 |
8 月 | 6072 | 2913 | 3160 | 192.8 | 2.90 | 2.62 | 41295 | 36228 |
7 月 | 6057 | 2900 | 3157 | 183.6 | 2.75 | 2.13 | 40309 | 36052 |
6 月 | 6018 | 2883 | 3135 | 187.3 | 2.54 | 2.20 | 39973 | 36040 |
5 月 | 6003 | 2876 | 3127 | 183.8 | 2.49 | 2.33 | 40842 | 36108 |
4 月 | 5994 | 2873 | 3121 | 172.6 | 2.19 | 2.09 | 39842 | 36030 |
3 月 | 5992 | 2874 | 3118 | 193.1 | 2.92 | 2.75 | 39460 | 35986 |
2 月 | 5988 | 2869 | 3119 | 153.3 | 2.62 | 2.67 | 40364 | 35506 |
95年1月
| 5999 | 2868 | 3130 | 174.4 | 2.20 | 2.06 | 82761 | 36197 |
94年1月
| 5917 | 2866 | 3051 | 184.7 | 2.04 | 1.83 | 65840 | 35831 |
編製單位： | 行政院主計處 | |
附 註： | 1.本表括號( )內數字係指增減時數或百分點。
2.指數基期：民國90年＝100
3.平均薪資係指受雇員工(不含執行業務所得者)每月經常性薪資(含本薪與按月給付之固定津貼及獎金)及非經常性薪資(含加班費、年終獎金、非按月發放之績效獎金與全勤獎金等) 之報酬總額；但不含保險費、退休金與資遣費等非薪資報酬。 |
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96年12月臺灣地區薪資與生產力統計結果
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96年全年受雇員工人數平均為613萬3千人，較95年增加9萬5千人或1.57％；全年受雇員工進入率為2.42％，較95年減少0.13個百分點；退出率為2.24％，較95年亦減0.11個百分點。96年全年每人月平均工時為180.3小時，較95年減少0.5小時，主因正常工時減少所致。96年全年每人月平均薪資為45,112元，較95年增加2.28％。96年全年製造業勞動生產力指數較上年上升7.47％，單位產出勞動成本指數下降5.37％。
一、受雇員工人數：
96年12月底工業及服務業受雇員工人數為619萬5千人，較上月增加1萬1千人或0.18％；若與95年同月比較，計增加10萬1千人或1.66％。就人數結構觀察，本月底服務業部門占全體工業及服務業人數比重為52.08％。 96年全年受雇員工人數平均為613萬3千人，較95年增加9萬5千人或1.57％，其中工業部門增加1.45％，服務業部門亦增1.69％；各行業中以製造業增加3萬4千人最多，其他服務業增加2萬1千人次之，專業、科學及技術服務業增加9千人再次。
二、受雇員工進退率：
12月工業及服務業受雇員工進入率為1.87％，較上月減少0.29個百分點，較95年同月亦減0.27個百分點。本月退出率為1.69％，較上月減少0.21個百分點，較95年同月亦減0.29個百分點。 96年全年平均進入率為2.42％，較95年減少0.13個百分點，其中工業部門減少0.11個百分點，服務業部門亦減0.14個百分點；退出率為2.24％，較95年減少0.11個百分點，其中工業部門減少0.09個百分點，服務業部門亦減0.15個百分點。
三、平均薪資：
12月工業及服務業受雇員工每人月平均薪資(含經常性與非經常性薪資)為44,720元，因部分廠商發放績效獎金及年終獎金影響，致較上月增加11.58％；若與95年同月比較，亦增3.60％。96年全年平均薪資為45,112元，較95年增加2.28％。
四、平均工時：
12月工業及服務業受雇員工每人月平均工時為183.9小時，較上月減少3.2小時，主因正常工時減少所致；若與上年同月比較，則增0.8小時。 96年全年平均工時為180.3小時，較95年減少0.5小時，主因正常工時減少所致；就各行業觀察，以不動產及租賃業減少3.9小時居首、其他服務業減少2.2小時次之。
資料來源: 行政院主計處 |
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工業及服務業受雇員工人數 (千人)
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工 業受雇員工人數 (千人)
| 服務業受雇員工人數 (千人)
| 每人每月平均工 時 (小時)
| 每人每月進入率(%)
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每人每月退出率(%)
| 平均薪 資 (元)
| 經常性
每人每月薪資
|
| 96整年度較95整年度增減（％）
| 1.57
| 1.45
| 1.69
| (-0.5)
| (-0.13)
| (-0.11)
| 2.28
| 1.77
|
|
較上月增減（％）
| 0.18
| 0.07
| 0.28
| (-3.2)
| (-0.29)
| (-0.21)
| 11.58
| 0.21
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較上年同月增減（％）
| 1.66
| 1.68
| 1.63
| (0.8)
| (-0.27)
| (-0.29)
| 3.60
| 1.47
|
| 12 月
| 6195
| 2969
| 3227
| 183.9
| 1.87
| 1.69
| 44720
| 37079
|
| 11 月
| 6184
| 2967
| 3218
| 187.1
| 2.16
| 1.90
| 40080
| 37000
|
| 10 月
| 6171
| 2960
| 3212
| 188.2
| 2.41
| 2.19
| 40167
| 36998
|
| 9 月
| 6160
| 2951
| 3209
| 170.8
| 2.57
| 2.61
| 43346
| 36891
|
| 8 月
| 6166
| 2949
| 3216
| 192.6
| 2.78
| 2.54
| 42124
| 37242
|
| 7 月
| 6153
| 2943
| 3210
| 188.7
| 3.06
| 2.14
| 42137
| 36800
|
| 6 月
| 6100
| 2920
| 3180
| 176.5
| 2.34
| 2.26
| 41466
| 36727
|
| 5 月
| 6097
| 2917
| 3179
| 189.0
| 2.46
| 2.31
| 41057
| 36698
|
| 4 月
| 6090
| 2913
| 3177
| 175.0
| 2.35
| 2.33
| 39942
| 36556
|
| 3 月
| 6092
| 2915
| 3177
| 189.8
| 2.94
| 2.62
| 40070
| 36563
|
| 2 月
| 6082
| 2906
| 3176
| 134.6
| 1.66
| 1.91
| 76924
| 35976
|
|
96年1月
| 6103
| 2921
| 3182
| 188.3
| 2.13
| 1.91
| 49641
|
36657
|
|
12 月
| 6094
| 2920
| 3175
| 183.1
| 2.14
| 1.98
| 43166
| 36542
|
|
11 月
| 6087
| 2919
| 3168
| 186.2
| 2.36
| 2.17
| 39273
| 36306
|
|
10 月
| 6078
| 2916
| 3162
| 176.2
| 2.35
| 2.21
| 40030
| 36192
|
|
9 月
| 6073
| 2915
| 3157
| 182.7
| 2.93
| 2.81
| 40544
| 36301
|
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8 月
| 6072
| 2913
| 3160
| 192.8
| 2.90
| 2.62
| 41295
| 36228
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7 月
| 6057
| 2900
| 3157
| 183.6
| 2.75
| 2.13
| 40309
| 36052
|
|
6 月
| 6018
| 2883
| 3135
| 187.3
| 2.54
| 2.20
| 39973
| 36040
|
|
5 月
| 6003
| 2876
| 3127
| 183.8
| 2.49
| 2.33
| 40842
| 36108
|
|
4 月
| 5994
| 2873
| 3121
| 172.6
| 2.19
| 2.09
| 39842
| 36030
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3 月
| 5992
| 2874
| 3118
| 193.1
| 2.92
| 2.75
| 39460
| 35986
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2 月
| 5988
| 2869
| 3119
| 153.3
| 2.62
| 2.67
| 40364
| 35506
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95年1月
| 5999
| 2868
| 3130
| 174.4
| 2.20
| 2.06
| 82761
|
36197
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94年1月
| 5917
| 2866
| 3051
| 184.7
| 2.04
| 1.83
| 65840
|
35831
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編製單位：
|
行政院主計處
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附 註：
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1.本表括號( )內數字係指增減時數或百分點。
2.指數基期：民國90年＝100
3.平均薪資係指受雇員工(不含執行業務所得者)每月經常性薪資(含本薪與按月給付之固定津貼及獎金)及非經常性薪資(含加班費、年終獎金、非按月發放之績效獎金與全勤獎金等) 之報酬總額；但不含保險費、退休金與資遣費等非薪資報酬。 |
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幼稚園幼幼班老師對小朋友說：
「爸媽賺錢很辛苦 ，你們一定要懂事喔！」
突然有一小朋友大聲的說：
「老師，我不僅懂4，還懂56789呢！」
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幼稚園幼幼班老師對小朋友說：
「爸媽賺錢很辛苦 ，你們一定要懂事喔！」
突然有一小朋友大聲的說：
「老師，我不僅懂4，還懂56789呢！」
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在服飾店面設計上，可透過巧妙安排店鋪裝飾和櫥窗裝飾來促進銷售，譬如在夏天就可透過店鋪裝飾和櫥窗搭配一些代表夏天的裝飾品，如沙攤、沙灘鞋、棕櫚樹、太陽傘、太陽帽、救生圈、太陽鏡和蛙鏡等，以獨特的櫥窗佈局，全方位營造出夏天的氣氛。聖誕節就可佈置聖誕櫥窗與裝飾， 讓顧客感受到濃濃的聖誕氣氛，以提高店內營業收入。
現今來說，國內品牌都還不是很重視櫥窗設計，就算有做櫥窗，也因預算有限下和各大外國品牌門市及百貨公司的櫥窗設計，在主題上或創意表達上有明顯差距存在。所以如你想擺櫥窗但預算又有限下，建議你可以去看各大外國品牌門市及百貨公司的櫥窗，觀摩他們如何擺設及製作，特別留意他們的天、地、壁及強調的主題性及所表達的創意所在。
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在服飾店面設計上，可透過巧妙安排店鋪裝飾和櫥窗裝飾來促進銷售，譬如在夏天就可透過店鋪裝飾和櫥窗搭配一些代表夏天的裝飾品，如沙攤、沙灘鞋、棕櫚樹、太陽傘、太陽帽、救生圈、太陽鏡和蛙鏡等，以獨特的櫥窗佈局，全方位營造出夏天的氣氛。聖誕節就可佈置聖誕櫥窗與裝飾， 讓顧客感受到濃濃的聖誕氣氛，以提高店內營業收入。
現今來說，國內品牌都還不是很重視櫥窗設計，就算有做櫥窗，也因預算有限下和各大外國品牌門市及百貨公司的櫥窗設計，在主題上或創意表達上有明顯差距存在。所以如你想擺櫥窗但預算又有限下，建議你可以去看各大外國品牌門市及百貨公司的櫥窗，觀摩他們如何擺設及製作，特別留意他們的天、地、壁及強調的主題性及所表達的創意所在。
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拿不同的台灣新品牌加盟成功個案(連續3年店數總數有超過50的加盟總部)，統計後發現不同的產業或事業，在連鎖成功經營致勝的方式上並不是完全相同的！每個成功個案也都有不盡相同背景與條件。
然而有一較相同的因素，加盟負責人本身在加盟展店發展階段都非常積極地投入，且十分專注於事業發展與管理規劃上，同階段並沒有投資其它的不同事業或是發展其它新品牌，因此創業族在選擇要投身加盟的對象時，應該多瞭解加盟負責人是否專注於本業上發展，如果發現負責人的事業重心並不是在你要加盟本業上，雖然現有加盟體系店數及規模還在持續擴展，是否值得你加盟就要很慎重地考慮了，因為有些加盟總部只想在市場上面賺一票就跑，根本無心在本業上經營。
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拿不同的台灣新品牌加盟成功個案(連續3年店數總數有超過50的加盟總部)，統計後發現不同的產業或事業，在連鎖成功經營致勝的方式上並不是完全相同的！每個成功個案也都有不盡相同背景與條件。
然而有一較相同的因素，加盟負責人本身在加盟展店發展階段都非常積極地投入，且十分專注於事業發展與管理規劃上，同階段並沒有投資其它的不同事業或是發展其它新品牌，因此創業族在選擇要投身加盟的對象時，應該多瞭解加盟負責人是否專注於本業上發展，如果發現負責人的事業重心並不是在你要加盟本業上，雖然現有加盟體系店數及規模還在持續擴展，是否值得你加盟就要很慎重地考慮了，因為有些加盟總部只想在市場上面賺一票就跑，根本無心在本業上經營。
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擺攤那麼多年
，場上常常聽見一些同業說『哪個場不好做最好不要去』
，『哪裡抓很兇不要去』個人是較贊同後面這句話，這是同業間互相告知訊息，至於前面『哪個場不好做最好不要去』那一句話我就有一些意見，
第一不同的商品在相同的地方賣，會出現不同的營業額，
第二相同的商品在相同的地方賣，換人販會出現不同的營業額，
並不能只是同業說『哪個場不好做就不要去』而是要依照自己的經驗和商品特性自身前去評估看看，到底好不好做，實際去比較看看才知。
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創業在夜市擺攤販賣流行玩意，或是物美價廉的成衣到手機飾品等賺取微薄利潤是很可行，但如果你遇上擺攤的加盟總部是拍胸脯掛保證，擺攤加盟後你一天營業額能做多少金額，如果做不到總部全額補貼差價，然後就要用此來收取您多少又多少的加盟金的加盟總部，你加盟前一定要很小心謹慎，因為擺攤營業收入和一般開店業者營業收入有所不同，擺攤是靠天吃飯的，收入非常不穩定業績落差很大，如連續好幾天下雨，除非你是在黃金地段擺攤才有可能，要不然依我擺攤經驗來看當月要做到賺回本的生意就很難，更不用說要做到總部保證的營業額，所以我才要奉勸想靠加盟迅速加入擺攤行列的創業年輕人，絕對要謹慎注意，生意沒有那麼簡單，那麼好做的，小心那些加盟總部是回過頭來要賺你加盟金或者是進貨費用！
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水果中蘋果、橘子、香焦等一般水果的利潤薄，而季節性較短的芒果、葡萄等利潤就較豐厚，特別是在市場少人在出售時，可拉高價格出售，水果利潤雖高，但壞的速度也很快，保存也不易下，可挑選品質還好但熟透再放下去將變質的水果做成毛利高的水果汁或切好的水果盤來販賣，建議附近如有自助餐可異業合作販賣水果汁或切好的水果盤~~
另水果店要讓客人有水果數量多、種類繁多、擺放整齊的感覺，生意才會好，建議店鋪的牆上要多裝鏡子，讓顧客感覺水果數量多、種類也多。
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水果中蘋果、橘子、香焦等一般水果的利潤薄，而季節性較短的芒果、葡萄等利潤就較豐厚，特別是在市場少人在出售時，可拉高價格出售，水果利潤雖高，但壞的速度也很快，保存也不易下，可挑選品質還好但熟透再放下去將變質的水果做成毛利高的水果汁或切好的水果盤來販賣，建議附近如有自助餐可異業合作販賣水果汁或切好的水果盤~~
另水果店要讓客人有水果數量多、種類繁多、擺放整齊的感覺，生意才會好，建議店鋪的牆上要多裝鏡子，讓顧客感覺水果數量多、種類也多。
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