2010年想從事小吃者認為最佳留才方法是 統計分析

統計資料來源 :參與
阿甘創業加盟網問卷調查者
統計方式 : 採百分比計算統計
統計目的 : 盼藉由統計
小吃店創業者統計資料,讓創業及加盟總部有所判斷各行業趨勢走向的依據

本次統計調查結果分析如下:
1.小吃
開店創業想從事小吃者認為最佳留才方法是 ,以尊重人才  25%為最多;比上一年度衰退10.9%。

2.比較上一年度小吃開店創業想從事小吃者認為最佳留才方法是 ,統計成長幅度以員工認股 17.89%為最多,比率從 98年2.56%到99年20.45%;統計衰退幅度以尊重人才    10.9%最多,比率從 98年35.9%到99年 25%。

3.綜合以上所述小吃開店創業想從事小吃者認為最佳留才方法是 ,排列前三名順序為尊重人才  25% >前景規劃    20.45% >員工認股     佔20.45% 

 

 

調查主題:想從事小吃創業者認為最佳留才方法是
調查年度:2010  參與調查人數:528

統計項目

 

 

人數分佈

▼ 比率(100%)

 

 

小吃店 0.前景規劃

108

 

 

 

 

 

20.45%
小吃店 1.優良環境

48

 

 

 

 

 

9.09%
小吃店 2.尊重人才

132

 

 

 

 

 

25%
小吃店 3.員工認股

108

 

 

 

 

 

20.45%
小吃店 4.升遷順暢

60

 

 

 

 

 

11.36%
小吃店 5.薪水較高

72

 

 

 

 

 

13.64%

 

調查主題:想從事小吃者認為最佳留才方法是
調查年度:2009  參與調查人數:39

統計項目

 

 

人數分佈

▼ 比率(100%)

 

 

小吃店 0.前景規劃

10

 

 

 

 

 

25.64%
小吃店 1.優良環境

3

 

 

 

 

 

7.69%
小吃店 2.尊重人才

14

 

 

 

 

 

35.9%
小吃店 3.員工認股

1

 

 

 

 

 

2.56%
小吃店 4.升遷順暢

3

 

 

 

 

 

7.69%
小吃店 5.薪水較高

8

 

 

 

 

 

20.51%

 

 

 

創業先賢、專家學者、媒體記者們如有需阿甘協助做調查事項,請留言與阿甘

以上資訊由
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