經營一家好吃火鍋店火鍋菜盤裡蔬菜組合內容
經營一家好吃火鍋店火鍋菜盤裡蔬菜組合內容有 《葉菜類》:
萵苣(台灣A菜)含糖量少纖維粗、鈣、磷、鐵豐富且含有多種維生素。
茼蒿(俗稱打某菜),其胡蘿蔔素的含量比一般蔬菜高,胡蘿蔔素是高價營養的鮮綠葉菜 ,可提供大量維
生素C和維生素B2,亦可幫助人體在吃肉後保持酸鹼平衡,且對抵抗衰老、滋潤皮膚都十分有益。
大白菜與高麗菜是屬低熱量的蔬菜;白菜、大陸妹清爽可口,有清火去油膩的功效。
另外冬瓜、南瓜和黃瓜具有減肥消脂作用;蕃茄、酸菜片和甜玉米適於做火鍋湯底;其中甜玉米,水分含量高,澱粉含量低等特點;金絲菇顏色潔白的稱白雪金絲菇,其口感軟;另一品種金黃金絲菇的口感脆,有久煮不爛等特性。
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以下 加盟火鍋店創業經驗談
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加盟火鍋店創業經驗談(1) 加盟涮涮鍋店獲利探討
要開一家店租5萬元左右的涮涮鍋店,店租以10%計(大部分的涮涮鍋店租占比大致上都佔10%~15%營業額左右) 月營業目標須做到50萬左右才會有錢賺 50萬(營業目標)/30天(月)=16000元(每天要做到的營業額) 16000元/160元(平均一鍋的消費額)=100鍋(每天要開的鍋數) 晚上開鍋數跟中午開的鍋數的比率約為3:1, 那晚上開鍋數會是75鍋 ,中午開鍋數是 25鍋。 設計上要以最大容納為設計考量 晚上開鍋數是75鍋, 如你座位設為15位,那麼你一晚翻桌率要6番 如你座位設為25位,那麼你一晚翻桌率要3番 如你座位設為35位,那麼你一晚翻桌率要2番多才能達成營業目標 如你座位設為45位,那麼你一晚翻桌率要1番多就能達成營業目標 火鍋店的毛利率約有60%,材料費用約佔營業額的 45--35%之間最為恰當。 阿甘創業加盟網提醒火鍋店開店商家經營業者特別是連鎖加盟業者,從以上這些數字我們可得知,規劃設計一家涮涮鍋店,座位數如太低,一晚翻桌率要6番, 涮涮鍋平均消費一鍋所需時間約在40-50分鐘之間,這就很難做到,涮涮鍋店面座位數設計上當然要越多越好,如此也越能衝高業績。
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(此照片與內文無關) |
加盟火鍋店創業經驗談(2)加盟火鍋店(涮涮鍋)老闆經驗談
加盟火鍋店(涮涮鍋)老闆,每天在火鍋店店內從早待到晚,工作超過12個小時早已司空見慣,遠遠超過之前當上班族的日子,開店至今9個月沒有休過一天假。開店營業身段要放低,特別是目前大環境不佳,身段更是要放低,對顧客要求配合度一定要高,能少賺總比不賺好一些,客人才會常上門。 人事成本是開火鍋店(涮涮鍋)的重要開銷,為靈活控制人事成本,和維持店內服務品質,採取兼職工讀生制,目前店裡共有12位員工有二位正職,搭配10位兼職員工照表輪值,然要採取兼職工讀生制就要有大人(老闆)看家,不然小孩(工讀生)可是會亂來,服務品質就不易控制,所以還會有二位正職員工帶(我和女友)。
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加盟火鍋店創業經驗談(3)搞不清楚為何成功及優勢千萬不要加盟 我的火鍋店老闆開火鍋店賺了點錢,就想說要全省大開分店,奢望將成功模式複製到其它分店,如此可賺得更多,結果二個月內連開三家分店後,卻虧損累累,把第一家賺的錢全拿去貼補都不夠,最後因為鞭長莫及及顧此失彼下,三家分店連同總店生意都直往下掉,老闆最後感嘆為何自己野心要那麼大「早知道先開一家分店試試水溫不就好了」! 做生意當然是為賺錢,但有些連鎖門市分店,根本不應該設立,很多老闆自己都還搞不清楚為何成功及優勢所在,就開始野心勃勃急於想擴大營業規模,等發覺管理一家店和多家店管理機制不同、研發不斷延宕、制度計畫執行皆無法落實時,早已動搖到總店的根基老本,就如同上述火鍋店家業者,另外也常聽業界有類似的言談做50萬可賺10萬,業績成長一倍到一百萬結果卻賺的更少,甚至是虧損。
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(此照片與內文無關) |
加盟火鍋店創業經驗談(4)火鍋店創業為何要加盟
有人說開火鍋店要的不就是湯頭配方,網路湯頭配方食譜做法一堆, 為何要加盟, 但只要你留心觀察一下市面上火鍋店消長變化情形, 特別是在台北地區,就會發現有品牌跟沒品牌差別很大!
沒品牌的店根本難以立足,沒品牌店家開不到半年甚至三個月,倒得之快讓人措手不及連名字都還沒熟就消失了, 沒品牌店家想跟有品牌加盟體系對抗,如果是在北部,除了那幾間多年經營有成的老店外,新開沒品牌火鍋店家要想把生意做起來又做得久,那難度可是很高很高。
外行入門加盟是可減少開店失敗機率,但加盟所費不貲,又有些加盟主只看到冬季火鍋生意旺就花大把鈔票趕緊加盟,但事後季節淡旺轉換或因地點不佳及原物料進貨成本高...等原因,造成經營困境,又礙於加盟合約限制等等,悔不當初。市面上大小品牌火鍋店競爭激烈,要加盟火鍋店前一定要考慮到日後的優勢在那,若加盟沒有市場區隔優勢的火鍋店,就算你能順利展店,經營下來也會很辛苦,若沒經驗選擇加盟火鍋創業,除比較加盟創業所需總費用多寡外,還要比較其 1.品牌競爭力 2.湯頭配方. 3.裝潢 4.鍋種類有多少 5.火鍋基礎食材優勢。
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